私たちと一緒に、
　子どもたちに、生きる力を育み、
　　自然の理解を深める機会を提供しましょう！


 

私たちと共に、自然体験活動をつうじて、青少年健全育成、自然の理解を深める余暇の促進に力を尽くしませんか？
　
　公益財団法人日本アウトワード・バウンド協会が指定管理者として運営しています、尼崎市立美方高原自然の家「とちのき村」において、主に４泊５日の自然学校運営指導や自然体験活動等の主催事業企画、施設管理業務を担当する職員を募集することになりました。採用職員は、各種資格取得ができます。

私たちと共に、「生きがい」や「やりがい」を自ら生み出し、よりよい自分の在り方をもとめて、自己向上していきましょう！

そして、一緒に自然学校や冒険教育、環境教育プログラム等の可能性を広げていきましょう。　
調査研究では、関西学院大学との共同開発と調査研究を４年前から実施継続しており、日本野外教育学会や日本キャンプミーティングなどで、実践事例の発表や研究発表をしています！
自然体験活動等におけるデジタル技術の活用を推進しています！この分野では国内の先駆的な施設です。
また、野外教育とアートの融合による活動の開発とその影響調査で関西学院大学・兵庫県立大学等と共同研究をを通じて、さらなる開発に挑戦している職場です。

主体的、対話的に業務に取り組んで、野外教育における冒険教育分野、環境教育分野など、スタッフの能力向上がそのまま施設の対応力向上になつながります。
積極的に人や物事に関われる方の応募をお待ちしています！

常勤職員募集内容
詳細
・勤務地　：兵庫県美方郡香美町小代区新屋1432-35　尼崎市立美方高原自然の家「とちのき村」http://www.obs-mikata.org/
・業務内容：１.小学校５年生の４泊５日の自然学校運営支援
　　　　　　２.自然の家の施設管理運営業務
　　　　　　３.自然の家が主催する自然体験活動事業の企画、指導
・これまでの資格取得支援内容　資格取得と資格維持手当支給
　　　　　　救急法資格（MFAベーシック）、キャンプインストラクター、キャンプディレクター２級・１級、
　　　　　　野外救急法資格（WMAJ)、環境教育指導者資格各種など
　　　　　　刈払機取扱安全衛生教育、小型車両系建設機械３ｔ未満運転業務特別教育、伐木等の業務特別教育、
　　　　　　墜落制止用器具のうちフルハーネス型のものをもちいて行う業務特別教育など
　　　　　　中型自動車免許、防火管理者資格、危険物取扱従事者乙種４類、車両系建設機械（整地運搬積み込み掘削）技能講習、
　　　　　　
・職種と募集人員
　　　　　　中途採用有期職員　２名（１８歳から４５歳程度）　　
　　　　　　新卒採用有期職員　２名

・採用期間　１年間の有期雇用契約方式です。
　　　　　　実績としては、２９年目（前指定管理団体勤務年数＋ＯＢＪ勤務年数）の職員がおります。　　　
　　　　　　勤務成績良好の場合は、契約期間を年次更新（自然の家指定管理期間内　現在２０２７年３月３１日）します。
　　　　　　※２０２７年３月３１日以降もOBJが自然の家指定管理となれば、契約期間を年次更新します。
　　　　　　
・勤務時間　午前６時００分から午後２２時００分のうち1日9時間のうち１時間休憩　
　　　　　　　勤務交代制。週１回の宿直があります。
　　　　　
・休日休暇　月に９日程度の休み。
　　　　　　ただし、月変形労働時間制の適用より繁忙期閑散期で休日数が変化することがあります。
　　　　　　年次有給休暇あり　

・福利厚生　健康保険、厚生年金保険及び雇用保険完備、休暇（慶弔、育児、介護等）、自己啓発活動への助成
　　　　　　
・応募資格と待遇：
　　　　　　心身共に健康で、公財)日本アウトワード・バウンド協会の活動に理解があり、青少年健全育成や自然の理解を深める余暇活用の企画、運営等に主体的に取り組める方
　　　　　　普通自動車免許必携。冬季の通勤に４ＷＤ自家用車必要。
　　　　　　概ね１８歳～４５歳までの方。
　　　　　　給与は概ね月２０～３５万円（所持資格、経験により決定）交通費は協会規定による支給あり。賞与は事業成績により支給する場合があります。
　　　　　　インターンについては、住居、食事、交通費のみ支給
　　　　　　スキー、レクリエーション、野外教育及び環境教育関係及び救急法関係資格保持者に資格維持の手当支給。

・申込期間：採用予定者が決まり次第終了
　
・応募方法：申込期間内に電話、メールにて受付後、履歴書及び今までの活動報告、志望動機について書面で郵送、
　　　　　　その後現地にて順次開催する面接（当協会の理念とスタッフ行動規範、自然の家の運営の5本柱についての所見を10分程度発表していただきます。）を経て採用を決定します。
　　　　　  詳しくは電話にてお問合せください。

・採用決定：中途採用希望者は、採用面接後２週間以内に決定し、文書にて通知します。新卒採用希望者は随時、会社説明会を行います。（要事前連絡と日時調整します。）
　　　　　　その後、面接、選考活動を行い、内定通知は面接後２週間以内に郵送とメールにて通知します。
　　　　　　　
・その他：新卒採用のみ３月に７日程度の事前研修を予定しています。
 

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夜間当直職員（非常勤）
・業務内容：１７：３０～翌朝８：３０まで（内、５時間仮眠休憩）の夜間における当直業務
　　　　　　公用車による送迎業務、施設の維持管理業務補助など
・出勤頻度：週１日から２日程度
・待　遇：　日額11,046円より（1,052円×8時間）+（深夜割増1,315円×2時間）
　　　　　　　規定内で交通費支給
・福利厚生　有給休暇規定による（年次、結婚、慶弔等
・募集対象　心身共に健康で２５歳～７０歳までの方。
香美町に在住し、普通自動車運転免許を有し、自家用車で通勤できる方




●お問合わせ、お申込みは
　　　兵庫県美方郡香美町小代区新屋1432-35
　　　公益財団法人 日本アウトワード・バウンド協会
　　　　尼崎市立美方高原自然の家「とちのき村」職員募集係
　　　　　電　話：０７９６－９７－３６００ 　e-mal：sora@obs-mikata.org